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长宁党校加强党建文化促发展
2015年04月27日 15:11 来源:上海市委党校 作者: 字号

内容摘要:本网讯长宁党校以党建文化为引领,准确把握党校文化的基本属性与功能,切实找准党校文化建设的着力点,多措并举,通过三个加强推进文化建设,促进党校发展。

关键词:党校;党建;长宁;文化;促发展

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  本网讯 长宁党校以党建文化为引领,准确把握党校文化的基本属性与功能,切实找准党校文化建设的着力点,多措并举,通过三个加强推进文化建设,促进党校发展。

  一是加强班子建设,做表率。落实区委“三带头”要求,巩固群众路线教育实践活动成果,继续深化“四风”问题整改,严格落实“八项规定”的精神要求,不断强化班子成员自律意识、表率意识。确立空谈误国,实干兴邦的思想,少说空话,多干实事,始终保持和发扬为民务实清廉的工作作风。加强制度建设,严格落实 “三重一大”制度、中心组学习制度、校委班子议事规则,不断提高领导班子成员自律能力和班子民主决策水平。

  二是加强党支部建设,重铸魂。加强学习型、服务型党组织建设,严格落实“三会一课”制度,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。重视党员干部的理论学习,强化党性修养,培养创新精神,增强服务意识,为促进党校建设发展夯实思想理论基础。加强党员思想政治建设,开展经常性思想政治教育和广泛的谈心活动,加强党支部对工会工作的领导,按时完成工会换届工作,落实职工条例的相关规定,切实维护职工的权益,积极开展具有党校特色、深受教职工欢迎的工会活动,不断增强支部工会工作的凝聚力。

  三是坚持文化引领,争先进。加强党校文化建设,深入开展“校长荐书”、主题征文比赛等活动,不断提升教职员工的文化素养和道德水平。弘扬积极向上的文化,大张旗鼓的宣传先进典型,努力营造一个爱岗敬业,勤奋工作,见贤思齐,比学赶帮的文化氛围。加强集体荣誉感教育,努力营造一个团结互助、诚实友爱、大气谦和的工作环境。加强制度建设,完善考核激励机制,努力营造一个赏罚分明、优胜劣汰的工作环境。

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