坚持从严治校、从严治教、从严治学，才能适应形势，完成任务，为建设高素质干部队伍，推进全面深化改革提供有力支撑。近两年，一些地方党校出台硬措施，严格学员管理、教学管理，努力营造实事求是、专心致志的学习风气。（6月12日人民网）

　　理论上清醒是政治上清醒的前提，理论上坚定是政治上坚定的保证，而这份清醒与坚定都源于学习。学习是加强党性修养、坚定理想信念、提高精神境界的重要手段，是获取知识、提升能力、增长本领的必经之路。

　　选派干部到党校学习，是为促进干部成长，让其更好履职尽责，也是加快学习型政党建设的需要，务必要坚持从严管理干部，纠正学风的跑偏。

　　打消“混资历”的念头。当下，一些干部带着“镀金”的念头到党校学习，拿高学历换取升迁的机会，“学习之风”明显被异化成了“投机歪风”。从一开始，他们的目标就是学历，学习本身就成了无关紧要的过程，于是工作忙、应酬多就成了他们早退的托辞，甚至有的连上课、学习、考试都是秘书代劳，毕业论文也是找人“捉刀”，学习观念日益淡薄。如今党校采取了吃住在校、定期通报等一系列举措管理干部，使得官员“半途开溜”没有了机会，给干部学习创造了被动无奈的环境，有利于其静下心来学习，踏踏实实提升自己，让混资历真正成为增资历。

　　驱散“搭关系”的思想。一些干部进党校，对学习了无兴趣，对同学倍加关注，把参加培训当作“认认人、养养神、串串门”的好机会，打着学习的幌子，把大量时间消耗在交际、娱乐上，以便毕业后办事“开绿灯”、“打招呼”，互相利用，互相关照。不得私款宴请从严管理学员，是对这种醉翁之意不在酒的当头棒喝，唯有从严规范干部学习期间的一言一行，才能增强学习效果，驱散不良学风。所谓的“同窗情深”很有可能结成庸俗腐败的利益网，从这个意义上说，正学风也是促党风、政风转变的重要手段，预防腐败也可以少走一些弯路。

　　当下，我们正处于一个信息爆炸、知识海量的时代，广大干部面临着本领恐慌的风险，党校坚持从严管理干部是让学风归位，更当以此作为端正党风的重要契机，打造一支风清气正的干部队伍。